Agile Rollen

Agile Rollen verteilen Verantwortung nach Aufgaben statt nach Hierarchie: Drei nennt der Scrum Guide, dazu kommt der Agile Coach aus der Praxis.

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Welche Rollen gibt es in agilen Teams?

Der Scrum Guide 2020 nennt drei Verantwortlichkeiten: Product Owner, Scrum Master und Developers. Dazu kommt der Agile Coach, eine Rolle aus der Praxis, die in keinem Standard steht. Wie die drei Verantwortlichkeiten zusammenspielen, erklärt der Artikel über die Scrum-Rollen.

RolleVerantwortetIm AlltagWeiterlesen
Product Ownerden Wert des Produktsordnet das Product Backlog und legt damit fest, was als Nächstes am wichtigsten ist; laut Scrum Guide eine Person, kein GremiumProduct Owner
Scrum Masterdie Wirksamkeit des Scrum Teamssorgt dafür, dass alle Scrum-Events stattfinden und im Zeitrahmen bleiben, vom Sprint Planning bis zur Retrospektive, und dass Hindernisse beseitigt werden; gibt dem Team keine WeisungenScrum Master
Developersein nutzbares Ergebnis in jedem Sprint, das Inkrementplanen den Sprint selbst und richten sich nach einer gemeinsamen Definition of Done; gemeint sind alle, die am Ergebnis mitarbeitenScrum-Rollen im Zusammenspiel
Agile Coachdass Teams und ihr Umfeld ihre Arbeitsweise selbst verbessernbegleitet ohne Weisungsbefugnis; was die Rolle umfasst, legt jede Organisation selbst festAgile Coach

Verantwortung statt Stellenbezeichnung

Der Scrum Guide 2020 spricht von Verantwortlichkeiten, nicht von Stellen. Eine Person kann deshalb mehr als eine Verantwortung tragen: Arbeiten Product Owner oder Scrum Master selbst an Aufgaben aus dem Sprint Backlog, nehmen sie dabei als Developers teil. Heikel wird es, wenn eine Person zugleich Ziele vorgibt und den Arbeitsprozess schützen soll: Dann fehlt im Team jemand, der den Prozess ohne Eigeninteresse vertritt.